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Les principales responsabilités de ce poste comprennent la conception et la mise en œuvre de méthodes et de stratégies pour valoriser le site, la gestion des ressources nécessaires pour maintenir et améliorer le site, et la coordination avec différents départements pour promouvoir le site. Le Chargé / Chargée de valorisation de sites touristiques peut également être chargé de la gestion de projets spécifiques liés à la valorisation du site.
Les débouchés sont nombreux dans les secteurs du tourisme, de la culture et des loisirs, dans des organismes publics comme privés.
Un diplôme en gestion du tourisme, marketing ou équivalent est généralement requis.
Oui, il est possible d'évoluer vers des postes de direction ou de gestion de projets touristiques d'envergure.
Les défis comprennent la gestion efficace des ressources, la création de stratégies innovantes pour attirer de nouveaux publics et la navigation dans les réglementations touristiques.
Cela dépend de la nature du site touristique et des responsabilités, mais il peut y avoir des déplacements pour des réunions, des rencontres avec des partenaires, etc.
Un diplôme en gestion du tourisme, en marketing ou dans un domaine connexe est généralement requis pour ce poste. Une expérience préalable dans un rôle similaire et une forte connaissance des politiques et des réglementations touristiques locales sont également préférables.
Compétences en gestion et supervision, connaissances en marketing et promotion, capacités d'analyse pour évaluer les activités de valorisation, compétences en gestion de projet.
"C'est un travail très enrichissant et dynamique. Chaque jour offre de nouvelles opportunités pour créer quelque chose de significatif."
"C'est un rôle qui demande beaucoup de polyvalence et d'adaptabilité, mais qui permet aussi d'avoir un impact réel sur l'attractivité de notre patrimoine."
"J'aime travailler en collaboration avec différents acteurs pour valoriser notre patrimoine. C'est un challenge mais aussi une grande satisfaction."
