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Le chargé / chargée d'expansion commerciale d'enseigne supervise la stratégie d'expansion, recherche de nouvelles opportunités d'affaires, analyse du marché et négocie pour des emplacements primés.
Le plus grand défi est d'identifier et d'exploiter de nouvelles opportunités tout en gérant les risques.
Les compétences clés comprennent la négociation, l'analyse de marché et la gestion de projet.
Un chargé d'expansion commerciale peut progresser vers des rôles de direction générale ou de développement stratégique.
C'est généralement un poste à temps plein, mais les heures peuvent être longues et irrégulières, surtout lors de la négociation de nouveaux deals.
Oui, une expérience en développement des affaires et une bonne connaissance du marché sont généralement nécessaires.
Un diplôme commercial ou équivalent est requis pour ce poste. Une expérience en développement des affaires et une bonne connaissance du marché sont également essentielles.
Compétences en négociation, en analyse de marché, en gestion de projet et connaissance des outils de CRM
"Un rôle stimulant qui offre la possibilité de vraiment influencer la croissance de l'entreprise."
"Un rôle passionnant avec une grande variété de défis à relever."
"Un travail exigeant mais très gratifiant si vous aimez faire bouger les choses."
