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Emploi de chargé / chargée d’information des droits des femmes: description du poste et compétences requises

Découvrez ce métier :

Un Chargé / Chargée d’information des droits des femmes est un professionnel qui travaille à promouvoir et à soutenir les droits des femmes. Il/elle travaille souvent avec des groupes divers, tels que les défenseurs des droits des femmes, les chercheurs, les politiciens et d’autres parties prenantes pour développer et mettre en œuvre des politiques et des programmes qui améliorent les droits des femmes et l’égalité des sexes.
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Le rôle principal d'un chargé d'information des droits des femmes est de fournir des informations précises et actualisées sur les droits des femmes à divers parties prenantes. Cela peut impliquer de travailler avec des équipes juridiques pour interpréter la législation, de mener des recherches sur les problèmes spécifiques auxquels les femmes sont confrontées et de développer des programmes d'éducation pour sensibiliser le public.

Questions sur ce métier

Son rôle principal est de fournir des informations précises et actualisées sur les droits des femmes à divers parties prenantes.

Un diplôme en droit, en sociologie, en travail social ou dans un domaine connexe est généralement requis.

Ils peuvent travailler dans des organisations non gouvernementales, des institutions gouvernementales, ou des cabinets juridiques.

Le salaire peut varier, mais en France, il se situe généralement entre 2,300€ et 3,500€ par mois.

Les compétences requises comprennent la connaissance des cadres juridiques relatifs aux droits des femmes, des compétences en recherche et en analyse, et des compétences en communication et en défense des causes.

Quelles qualifications requises ?

Diplôme en droit, en sociologie, en travail social ou dans un domaine connexe. Expérience en recherche ou en plaidoyer pour les droits des femmes. Solides compétences en communication écrite et orale.

Prérequis attendus

Connaissance des cadres juridiques relatifs aux droits des femmes, compétences en recherche et en analyse, compétences en gestion de projet, compétences en communication et défense des causes.

Claire

"Ce métier est très récompensant, car je peux voir l'impact direct de mon travail."

Jeanne

"Un travail stimulant qui nécessite une veille constante et une bonne compréhension des problématiques rencontrées par les femmes."

Marie

"En tant que Chargée d'information des droits des femmes, je me sens épanouie dans mon travail qui a du sens pour moi."

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