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Ce rôle implique le conseil et le soutien des individus et des familles, la liaison avec d'autres organisations et services sociaux, la gestion des cas et la documentation, l'évaluation des besoins et des résultats, et la participation à la mise en œuvre des politiques sociales.
Les opportunités sont nombreuses, dans le secteur public, parapublic et associatif.
Compétences en communication, empathie, capacité à travailler en équipe, résilience, capacité d'écoute.
Une expérience préalable peut être bénéfique, mais ce n'est pas toujours une exigence.
Cela s'adresse à ceux qui aiment travailler avec des personnes de tous horizons et qui souhaitent faire une différence dans la vie des autres.
Gérer les situations difficiles émotionnellement, jongler avec plusieurs cas en même temps, travailler avec des ressources limitées.
Un diplôme en travail social est généralement requis pour ce rôle. L'expérience préalable dans le domaine social et la connaissance des politiques et pratiques sociales sont également nécessaires.
Maîtrise des techniques d'entretien, connaissance des politiques sociales actuelles, familiarité avec les logiciels de gestion de cas et de documentation, capacités de résolution de problèmes.
"Travailler comme chargé d'intervention sociale est à la fois stimulant et gratifiant. La possibilité de faire une différence dans la vie des gens est incroyable."
"Au quotidien, il s'agit d'écouter, d'accompagner et de trouver des solutions adaptées. C'est un métier passionnant et enrichissant."
"Il s'agit avant tout d'humanité et d'écoute. Un accompagnement qui fait la différence dans la vie des personnes que nous aidons."
