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Le Chef de département en grande distribution supervise et coordonne toutes les activités de son département, de la gestion des stocks à la mise en place des promotions. Il travaille en collaboration avec d'autres chefs de département et la direction du magasin pour atteindre les objectifs de ventes. Il est aussi responsable de la formation et du management de son équipe.
Les horaires peuvent varier mais incluent souvent des week-ends, nuits et jours fériés.
Une formation n'est pas obligatoire mais largement conseillée.
Oui, un chef de département peut évoluer vers des postes de direction de magasin ou au siège.
La gestion du personnel et l'atteinte des objectifs sont souvent cités.
Il est essentiel de démontrer sa compréhension des challenges du poste et des enjeux du commerce.
Le poste requiert généralement un BTS MUC ou une licence en commerce. Une expérience en grande distribution est également nécessaire. Des compétences en gestion et leadership sont essentielles, tout comme la capacité à travailler dans un environnement à rythme rapide.
Connaissances en gestion de stocks, compétences commerciales, compétences managériales, maîtrise des outils informatiques de gestion de stocks et de ventes.
"Un travail stimulant et dynamique, il faut savoir faire face aux imprévus."
"J'aime la variété des tâches, pas de place pour l'ennui dans ce métier."
"Responsabilités importantes, mais le sentiment d'impact est très gratifiant."
