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Le Chef de département textile gère et supervise les différentes étapes de production des textiles. Il est responsable de l'établissement des objectifs de production, de la garantie de la qualité des produits, du respect des réglementations applicables et de la gestion du personnel de son département.
Un diplôme en gestion de production ou en ingénierie textile est généralement requis.
Oui, des formations continues sont souvent proposées pour rester à jour sur les dernières innovations de l'industrie.
Le métier exige une adaptation constante aux nouveautés de l'industrie et une bonne gestion d'équipe.
En tant que poste de gestion, il peut y avoir des périodes de stress élevé, mais avec une bonne gestion du temps et une communication efficace, elles peuvent être bien gérées.
Le salaire peut varier en fonction de l'expérience et de l'entreprise, mais en général, il se situe entre 3,000 et 5,000 euros brut par mois.
Un diplôme en gestion de la production, en ingénierie textile ou dans un domaine connexe est généralement requis. Une solide expérience dans l'industrie textile est également essentielle. Des compétences en gestion d'équipe, en résolution de problèmes et en communication sont également requises.
Compétences en gestion de production, maitrise des logiciels de gestion de la production et des processus, capacité à travailler sous pression, excellentes compétences en communication, maitrise des textiles et de leur processus de production.
"Le métier est très stimulant car il nécessite une adaptation constante aux nouveautés de l'industrie."
"La gestion d'une équipe et le lien avec les fournisseurs sont les aspects les plus intéressants de ce travail."
"C'est un métier gratifiant car on voit le résultat concret de notre travail à la fin de la journée."
