Matchez un emploi avec Workeez Connect
Le rôle d'un chef d'équipe en atelier de façonnage bois comprend la supervision du personnel, la gestion de l'équipement, la mise en œuvre des processus de production, le contrôle de la qualité et la résolution des problèmes techniques. Ces responsabilités nécessitent une forte attention aux détails, des compétences en résolution de problèmes et une capacité à travailler sous pression.
Il existe de nombreuses opportunités de progression, notamment vers des postes de gestion d'usine ou de direction de production.
Une formation en menuiserie ou en technologie du bois est généralement la plus utile.
Les heures de travail peuvent varier, mais le travail en équipe ou les heures supplémentaires peuvent être nécessaires pour répondre aux échéances de production.
Généralement non, car ce poste nécessite une présence physique pour superviser l'atelier.
Voir une production efficace grâce à une bonne gestion de l'atelier et à la résolution de problèmes est généralement très satisfaisant.
Un diplôme en menuiserie ou en technologie du bois, ainsi qu'une expérience préalable dans un rôle de supervision sont généralement requis. Une certification en sécurité sur le lieu de travail peut également être un plus.
Compétences techniques en matière de menuiserie, familiarité avec les outils d'atelier de bois, compétences en gestion de personnel, compétences en résolution de problèmes, capacité à travailler sous pression.
"C'est un métier passionnant qui demande beaucoup de compétences techniques et de gestion."
"La capacité à résoudre les problèmes et à garder un œil sur toute l'opération est cruciale."
"Il faut être prêt à relever des défis et à prendre des décisions rapidement."
