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Emploi de délégué médical hospitalier / déléguée médicale hospitalière: description du poste et compétences requises

Découvrez ce métier :

Le Délégué médical hospitalier est un professionnel qui joue un rôle crucial de liaison entre les entreprises de médicaments et le personnel médical des hôpitaux. Il est responsable de la promotion de l’image du produit et de l’entreprise à laquelle il appartient, en mettant en avant les avantages des produits qu’il représente. Un délégué médical hospitalier se doit d’être persuasif, rigoureux et doté d’excellentes compétences interpersonnelles.
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N'oubliez pas le pouvoir de la persuasion et de l'écoute active.

Toujours être à jour avec les dernières tendances et avancées médicinales.

Construire des relations fortes et durables avec les professionnels de la santé.

Le Délégué médical hospitalier est responsable de la présentation et la promotion des médicaments auprès des professionnels de la santé dans les hôpitaux. Ils doivent également organiser et mener des présentations et des séminaires éducatifs pour le personnel médical.

Questions sur ce métier

Promouvoir les médicaments, organiser des présentations et des séminaires, maintenir des relations fortes avec les professionnels de la santé.

Compétences en vente, communication, connaissances médicales.

Le salaire varie en général entre 2800€ et 3500€ brut par mois.

Etre à jour avec les dernières informations médicales, maintenir une communication efficace et des relations fortes avec les professionnels de la santé.

Une formation en santé ou en vente, une expérience dans le domaine médical ou pharmaceutique est préférable.

Quelles qualifications requises ?

Les candidats doivent avoir une formation en santé ou en vente, idéalement avec une expérience dans le domaine médical ou pharmaceutique. De bonnes compétences en communication et relationnelles sont également essentielles.

Prérequis attendus

Compétences en vente, communication efficace, compétences en présentation, connaissance des médicaments et des normes médicales, connaissance des logiciels de gestion de la relation client (CRM)

Jean

"Le métier offre de nombreuses opportunités d'apprentissage et de développement."

Marie

"Le rôle est stimulant et offre un bon niveau d'interaction avec les professionnels de la santé."

Sophie

"Un poste très gratifiant qui offre un excellent équilibre travail-vie personnelle."

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