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Le Gérant / Gérante de magasin d'alimentation est responsable de toutes les opérations quotidiennes du magasin, y compris la gestion des employés, l'assurance de la qualité des produits, la gestion de l'inventaire, l'établissement des horaires et le service à la clientèle. Ils seront également en charge de la formation des employés sur les politiques et les normes du magasin.
Un diplôme en administration des affaires ou dans un domaine connexe est généralement préféré.
Le salaire moyen varie entre 2500 et 3500 euros par mois.
Une expérience significative dans la vente au détail, en particulier dans l'industrie alimentaire, est préférée.
Les compétences en vente au détail, en gestion de magasin, en connaissance des produits alimentaires, en service à la clientèle et en gestion d'inventaire sont toutes indispensables.
Pour beaucoup, la partie la plus gratifiante de ce travail est l'interaction directe avec les clients et la possibilité de fournir un excellent service à la clientèle.
Les qualifications couramment demandées pour ce rôle comprennent un diplôme en administration des affaires ou dans un domaine connexe, une expérience significative dans la vente au détail, de préférence dans l'industrie alimentaire, ainsi que d'excellentes compétences en communication et en service à la clientèle. Un permis d'alcool peut également être nécessaire selon l'emplacement du magasin.
Compétences en vente au détail, compétences en gestion de magasin, connaissance des produits alimentaires, compétences en service à la clientèle, compétences en gestion de temps, compétences en gestion d'inventaire.
"C'est un travail très gratifiant, mais qui peut être épuisant."
"Les interactions avec les clients sont le meilleur aspect du travail."
"C'est un travail exigeant, mais il offre de grandes récompenses et une grande satisfaction."
