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Le gérant ou gérante de magasin d'alimentation générale est responsable de la coordination des opérations quotidiennes du magasin, y compris la gestion des stocks, l'optimisation des profits, la gestion de l'équipe, l'assurance de la conformité réglementaire et l'amélioration de l'expérience client.
Un diplôme en commerce, gestion ou un domaine connexe est souvent requis, ainsi qu'une expérience en gestion de magasin.
Gérer les opérations quotidiennes du magasin, gérer l'équipe, s'assurer de la conformité réglementaire, améliorer l'expérience client.
Le salaire peut varier en fonction de l'emplacement et de la taille du magasin, mais en générale, la fourchette est entre 2100 et 3000 euros brut par mois.
Assurer une bonne gestion des stocks, optimiser les profits, gérer une équipe et améliorer constamment l'expérience client.
Compétences en gestion, connaissance des produits alimentaires, service à la clientèle, compétences en analyse de données, familiarité avec les logiciels de gestion d'inventaire.
Un diplôme en commerce, en gestion ou dans un domaine similaire est souvent requis. Une expérience significative en gestion de magasin, préférablement dans le secteur de l'alimentation, est également requise.
Gestion de projet, compétences en gestion d'équipe, connaissance des produits alimentaires, compétences en service à la clientèle, compétences en analyse de données, familiarité avec les logiciels de gestion d'inventaire.
"Un poste stimulant qui me permet d'interagir avec une grande variété de personnes et de résoudre des problèmes au quotidien."
"J'apprécie la variété des tâches et la possibilité de faire une véritable différence au sein de mon équipe et pour les clients."
"C'est un poste exigeant, mais très gratifiant, avec beaucoup de responsabilités et d'opportunités de croissance."
