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Emploi de responsable développement/expansion immobilière: description du poste et compétences requises

Découvrez ce métier :

Le responsable développement/expansion immobilière est un métier stimulant dans le secteur de l’immobilier. Ce rôle nécessite de vastes compétences en gestion de projet, ainsi qu’une connaissance approfondie du marché immobilier et des législations associées. Un responsable du développement/expansion immobilière est généralement chargé de superviser le processus de développement et d’expansion des projets immobiliers, de l’identification des opportunités à la mise en œuvre. Cela inclut la coordination des différentes étapes du projet, l’établissement de budgets et de calendriers, la gestion des réglementations et des autorisations, l’établissement de relations avec les partenaires et les fournisseurs, et la livraison en temps voulu des projets dans les limites du budget.
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Apprenez à gérer efficacement les projets et à respecter les budgets et les calendriers.

Un responsable du développement/expansion immobilière identifie et évalue les possibilités de développement et d'expansion de projets immobiliers. Il gère les relations avec les fournisseurs et les partenaires et suit le respect des budgets et des calendriers des projets. Il coordonne également l'acquisition de terrains et d'autres infrastructures nécessaires, et gère les autorisations et réglementations requises pour les projets immobiliers.

Questions sur ce métier

Une licence en gestion immobilière, en finance, en économie ou dans un domaine connexe est généralement requise, ainsi qu'une expérience préalable en gestion de projets immobiliers.

Gérer les attentes des différentes parties prenantes peut être complexe. De plus, le respect des budgets et des calendriers peut également être un défi.

Ce rôle peut mener à des postes supérieurs tels que directeur de la gestion immobilière ou directeur de l'immobilier.

Les compétences en gestion de projet, la connaissance du marché immobilier et la maîtrise des outils Microsoft Office et des logiciels de gestion immobilière sont nécessaires.

Le salaire peut varier de 3 500 euros à 6 500 euros par mois, selon l'expérience et la localisation.

Quelles qualifications requises ?

Une licence en gestion immobilière, en finance, en économie ou dans un domaine connexe est généralement requise. Une expérience préalable en gestion de projets immobiliers est également préférée. Des compétences en gestion de projet, en communication et en négociation sont essentielles.

Prérequis attendus

Compétences en gestion de projet, connaissance du marché immobilier, compétences en négociation et en communication, maîtrise des outils Microsoft Office et des logiciels de gestion immobilière.

Michel

"Le métier est stimulant et offre de nombreuses opportunités de croissance."

Claire

"Le rôle nécessite des compétences diversifiées mais est extrêmement gratifiant."

Paul

"Le travail avec différentes parties prenantes peut être un défi, mais c'est aussi une partie gratifiante du travail."

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