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Un(e) tuteur/tutrice aux majeurs protégés est responsable de la préparation et de la présentation des dossiers de tutelle devant le juge, de l'établissement d'un budget pour le majeur protégé, et de la gestion de tous les aspects administratifs, financiers et patrimoniaux de sa vie.
Un diplôme dans le domaine du travail social ou du droit est recommandé.
Compétences en organisation, gestion financière, négociation et une bonne connaissance du droit des familles et de l'individu.
Le salaire brut mensuel est généralement compris entre €1800 et €2500.
La préparation et présentation des dossiers de tutelle, la gestion financière et les aspects administratifs de la vie des majeurs protégés.
Il est possible d'évoluer vers des postes de coordination ou de direction au sein d'une structure sociale ou médico-sociale.
Un diplôme dans le domaine du travail social ou du droit est généralement requis pour ce poste. Une certaine expérience est également nécessaire, surtout dans le secteur social ou médico-social.
Connaissance du droit des familles et de l'individu, compétences en gestion financière, compétences organisationnelles, compétences en communication et négociation.
"C'est un métier satisfaisant et enrichissant, même si chaque jour apporte son lot de nouveaux défis."
"Les aspects organisationnels et administratifs peuvent être exigeants, mais c'est formidable de sentir que je peux vraiment aider les gens."
"Je suis très fière d'avoir choisi ce métier. C'est un défi, mais c'est une vraie vocation pour moi."
